第十章 人性（1/2）

　　从冯立的本心而讲，他是很想就大舅此番病重以致去世的具体情况找人来问个清楚的。
　　他想弄明白当时是面对着怎样的危急情势，才会促使老家的亲人们能够做出决定，进行一个提前的准备，而不至于在措不及防之下陷入慌乱的呢？
　　这样想并不是因为他们就大舅的真实病情对自己的母亲进行了隐瞒而不满，而是从他们的只言片语中，冯立感受到他们关于此事是在自作主张了。
　　诚然如他们所言，这样做完全是出于对母亲的爱护，为了她的身体着想，不想让已是长年在南方定居的大姐为了大舅的病情有过多的担心。
　　那么他们主张的意思就是，等大舅的丧事办完之后才会告知她，从而免得让已经过了古稀之年的长姐跨越几千公里距离，经历一番舟车劳顿之苦，回来给自己的弟弟奔丧吊唁了。
　　可冯立知道这只是摆在明面上的意思，其实是有着背后的“潜台词”没有被说出来罢了。
　　老家长久以来的习俗是，凡家中有亲人故去后，在家族中最年长者不在的情况下，家族成员是可以推举在世的族人中最德高望重者之人来主持诸项丧事安排的。
　　而这个主持家中丧事的人，今后自然而然就是本家的当家主事之人了。
　　更为重要的需要注意的一点是，这个受到家族成员的认可与信服的德高望重之人，因为是在破除了家族中原本在个体年纪上的限定而上位的，肯定是不会受到任何有关长幼尊卑的约束的。
　　那么在老家的高氏族人中年纪最长同时也最具威望的高德兴故去后，冯立的母亲高金香因为家人们的关爱，而被温情地剥夺了原本是亲情血缘所赋予的毫无争议的主持大局的资格后，如今安排眼前这一切事情的人毫无疑问就是新的高家主事人了。
　　一个人小到离开一个机构或单位，大到从一个圈子、地方或是人事范围中退出，都会引发新的关于地位、资源和人脉关系的争夺与再分配，让人为此发出各种感叹。
　　何况一个人在永远的离世故去后，由其身后留下的遗产资源所引发的明争暗抢的那些“幺蛾子”事情，就更是令人唏嘘感慨的了。
　　而这些在重新规划了自己的事业发展之路，从单位辞职之后，经过打拼拥有了一个规模不小的专营各种车辆与工程机械所需润滑保养油品的贸易公司，一个专业从事承揽建筑地基工程业务公司的，事业上已算是小有所成的冯立看来，绝对是再正常不过的事情了。
　　于商海中沉浮多年，冯立见过太多的基于人性的自私而有的尔虞我诈了，早已是对这种针对既有资源进行重新分配的事情是稔熟于心的了。
　　只是令冯立没有想到的是，这样的情况有可能会在自己的亲人中间发生。
　　人总是要区分一下自己身处的环境是什么样的吧？
　　这是最起码的为人之道。
　　要知道，一个人在闯荡社会的过程中，因为一些必要的需要竞争才能获取到的利益而动了利己的小心思，施了些并不违法但却可以迅速致胜而出的手段，哪怕其中的某些做法不是那么的正大光明，但只要不破坏公序良俗，也是能得到理解的。