第010章:布局襄阳（1/2）

　　在办公室将盒子取出来，衣服是很细的丝绸织造，缝线的地方也很精致，上面连片的刺绣手法，也让陈烨一个大老爷们都喜欢的不得了。
　　“老板！”
　　敲门声响起，陈烨直接喊进，手中的汉服也收进了盒子，这种特殊意义的东西，他准备好好收藏，以后送女朋友或者送女女朋友…。
　　“已经有几位面试者过来了，我的几位同事也到了。”
　　“行，我这就准备，等会你带过来吧。”
　　苏晴将文件夹放在陈烨桌上，好奇的看了陈烨桌角的盒子，转身出去。
　　心中有些奇怪，总感觉那个盒子，看起来很精致，但又何工业品的纤毫不差有些区别。
　　陈烨打开文件夹，随手拿出里面的几份简历。
　　一共四男三女，时间太短，陈烨没看出哪个非常优秀，或者说，简历上的文字看起来都很优秀。
　　倒是其中一個男的，专业不是人力资源管理，却在两家上市公司做过资深HR，看起来很有水平，于是先叫了他。
　　“董事长，这位是娄伟茂先生。”
　　“娄先生，这位是我们公司的董事长，陈董，接下来由他为您面试。”
　　苏晴敲门后，领来一个人，看起来就是跨专业那个。
　　“请坐，自我介绍下，我是大明投资控股有限公司的董事长，陈烨。
　　先简单说下你之前的工作经验，和招聘时怎么验证对方能力吧。”
　　“陈董您好，我叫娄伟茂，是深城，乃至全国第一的，AN人才集团的猎头顾问。
　　很抱歉以面试者身份直接与您接触，主要是您公司的座机，一直处于打不通和通话中的状态，这才出此下策。”
　　陈烨放下简历，看了看面前的猎头顾问，这种情况，是来推销业务卖人口？
　　公司的座机不通倒是正常，现在陈烨公司刚起头，广告电话多，也没业务电话，苏晴之前不在，陈烨也不在。
　　“现在跑业务，都这么拼吗？要是你直接给我秘书递名片，她应该也会让你和我谈的。
　　你就不怕面试不通过，影响到我面试这个流畅吗？”
　　“陈董，现在可不比以前，行业竞争，电话销售，业务面越来越窄了，不努力饭都没得吃。
　　至于面试，我是专业的，我可以让简历和初面完美无瑕，毕竟我就是吃这口饭的。”
　　娄伟茂边说，边从文件夹拿出一份资料。
　　“陈董，这是我们公司的简介，像现在这个年代，高端人才往往都是比较稳定的，一般招聘可不容易招到。
　　我观察了您的公司，前期投入很大，也没有公司抵押，说明资金来源很丰富。
　　业务范围很广，甚至还在注册国际业务资质，说明您本身渠道已经分配好了，就是公司骨干还没配好。
　　所以我们猎头公司的服务非常适合您，我们有专业的背调团队，丰富的高端人才档案库。
　　只要您将您公司骨干的需求提出来，我们就可以为您尽快找到合适的人选，给您省出宝贵的时间，处理让公司更加强大的事务。”
　　陈烨慢慢的翻着猎头公司资料，不得不承认，现在苏晴的招聘，还有陈烨的目标，都不是太高端的目标。
　　现实不像是小说，一个人出资的新公司，打出招聘，然后就是失意的高级人才赶来。
　　实际上哪怕待遇给的很好，前期应聘的人，百分之九十都是每天盯着网址的跳槽户，他们本身能力不会很强，但会试着给那种要求低，福利待遇非常好的公司投简历。
　　高级人才就算跳槽考虑，也会过滤掉没有大公司背景的新公司，新公司待遇很好，他们反而会持怀疑态度。
　　“娄顾问，我对你们的服务有些兴趣，不过不多，就看伱们有没有那个人力资源了。