第7章 新手（2/2）

　　于总再次严厉警告他，作为甲方的客户大多都很传统，甚至有些俗气；作为乙方的设计师，要抛弃艺术家的眼光去做设计，要用商人思维去迎合甲方。甲方给的那点费用，只需要走数量，不需要走质量。比如这个自来水客服大厅，用流线设计得像电子产品门面，会让那些来缴几十块水费的百姓有距离感，不亲民。而且这家单位其他地方设计都方方正正，表达庄重之感，你来个整体波波浪浪显得轻浮，与原整体形象格格不入，看上去不协调。
　　李汉反驳说难道原来设计成了一堆垃圾，我也要参照垃圾的样子去协调？于总骂道，客户不认为那是垃圾，反而认为你不识大局。李汉说难道他们让我把字弄成五个颜色我也要听？于总说你不听就在这里耗时间掰扯吧，钱在甲方手里看谁着慌。
　　这场景与兰蝴入职之初无异，当年她不服这些观点，现在受了些市场毒打，不得不服。原创至上、创意无价通常费力不讨好，模板拿来照搬照抄倒是省力省时，看上去还相当专业。追求艺术，可天马行空，可精雕细琢，可表达思想，适合参赛。做日常设计，得让客户最大限度实现商业用途，得让自己尽快赚钱，美感就得向用途低头，艺术性就得向实用性低头，个人爱好就得向大众爱好低头。倘若设计师没名气，还得向不懂设计的客户低头。设计的过程，就是不断妥协的过程。
　　新来的设计师无论干得长与短，都会对兰蝴构成威胁，尤其是懂得最新潮设计软件和理念的。兰蝴七年前来誉橙公司，她的到来让原首席设计师不到半年就再也坐不住，辞职而去，至今她仍稳坐首席设计师之位。协助她的设计师通常还有一至两个，他们来了走，走了又有新的来，基本没干满三年，有的被辞掉，有的是自己不干。
　　兰蝴早就担心首席设计师的地位不保，不是担心设计能力，而是无奈于年龄。她怀揣着另立门户的念头，她在这里老老实实地干着，也是在悄悄地学着如何经营一家广告公司。
　　于总的创业经历仍在激励着兰蝴。二十多年前，于总是缤界广告公司的设计员，算是城里最早利用PS软件进行设计的那一代，她接触过5.0版本，当时用得稀里糊涂。自从她能熟练运用cs版本完成设计后，便背叛了师门创办了大眼睛图文广告公司，因为PS软件7.0和之前的版本都有大眼睛这个标志性图案。她极少用CDR做设计，只因这个以热气球为标志的软件经常因文件太大被卡死，而且导图超慢。后来她将公司升级为誉橙广告传媒公司，精力放在管理协调上，少于亲自做设计，对新版本的设计软件反而陌生了，但公司已强大起来。至今誉橙公司与缤界公司是出了名的死对头，虽互不通往来，却又时不时同时参与一些大项目的竞争，你死我活。
　　设计师是广告公司的“锅”，没“锅”就啥也做不成。业务单子是广告公司的“米”，有了“米”就可以靠锅煮饭。如果“锅”学会了自己找“米”，另起炉灶就容易了。于总太懂设计师们的心思，不允许设计师接私单，通常也不要求他们带业务，连报价也要她说了算。至于设计提成，会根据实际情况按个（套）数、按平方、按职务、按创作方式有所不同，交货出错则有扣罚。
　　如今的李汉，已抢了兰蝴以前独揽的VI设计、画册设计这类高提成任务。再发展下去，于总更会发现，李汉的设计水平与兰蝴相差不远，而底薪却高出很多。那么，一山将难容二虎，总有一虎会因吃不饱而离开。